意大利弗留利地區(qū)圣達(dá)尼埃萊2020年5月15日 /美通社/ --  LimaCorporate公布冠狀病毒全球緊急事態(tài)期間的第二階段計(jì)劃，包括在更多員工回到公司之際，結(jié)合公司所發(fā)的工資和政府補(bǔ)助，為所有接受政府“社會(huì)減震器”福利補(bǔ)助的員工，發(fā)放足額工資。

LimaCorporate在整個(gè)危機(jī)期間，繼續(xù)通過其位于意大利的兩座設(shè)施，開展制造和銷售工作。所有其他員工則一直在家工作，確保公司業(yè)務(wù)能夠繼續(xù)推進(jìn)，并能開展新產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)品注冊(cè)和重要價(jià)值創(chuàng)造活動(dòng)。

本周，LimaCorporate宣布，再接受九個(gè)星期的意大利政府“社會(huì)減震器”福利補(bǔ)助，至于全球范圍內(nèi)的子公司，LimaCorporate將會(huì)讓它們利用當(dāng)?shù)匦问降摹吧鐣?huì)減震器”福利補(bǔ)助——如果可行的話。但是這將產(chǎn)生重要的不同，在股東和咨詢委員會(huì)的支持下，現(xiàn)在已經(jīng)決定，在未來幾周，為所有員工足額發(fā)放工資，甚至覆蓋到那些已經(jīng)獲得不同形式的政府“社會(huì)減震器”福利補(bǔ)助的員工。LimaCorporate首席執(zhí)行官路易吉-法拉利(Luigi Ferrari)對(duì)此解釋說：“LimaCorporate不僅通過產(chǎn)品和服務(wù)，以標(biāo)準(zhǔn)方式進(jìn)行創(chuàng)新，還能為我們的員工開展創(chuàng)新。此次做出選擇表明，我們的股東和公司非常關(guān)注我們的員工，對(duì)他們的需求極其敏感。我們想要從我們公司的核心開始恢復(fù)信心，并在所有員工中間增強(qiáng)歸屬感?！?/p>

LimaCorporate還準(zhǔn)備在第二階段計(jì)劃期間，讓更多員工返崗。該公司的員工將會(huì)分階段，逐步小規(guī)模返崗——持續(xù)監(jiān)測(cè)絕不會(huì)放松，其他員工則將繼續(xù)開展遠(yuǎn)程智能工作，直至全體員工返崗條件成熟。法拉利先生補(bǔ)充說：“我們是一家經(jīng)常設(shè)定雄心勃勃的目標(biāo)的公司，對(duì)員工的期望很高。高度的期望伴隨著高度的責(zé)任，我希望能夠在一個(gè)階段，保護(hù)我們的員工、合作伙伴與企業(yè)的健康和安全。”

作為又一刺激舉措，在公司走出這場(chǎng)危機(jī)之際，LimaCorporate還將研究開發(fā)新的獎(jiǎng)勵(lì)制度，并將對(duì)2020年目標(biāo)加以調(diào)整。

法拉利先生最后總結(jié)說：“我們看到我們的業(yè)務(wù)慢慢恢復(fù)，并且的確期待在未來幾個(gè)月提升營(yíng)業(yè)額。我們必須做好準(zhǔn)備，在滿懷干勁和熱情的前提下重新開始運(yùn)營(yíng)，而這些是對(duì)恢復(fù)業(yè)務(wù)進(jìn)行恰當(dāng)處理的基本要素?！?/p>